A企业绩效管理制度以及管理体系的诊断
B对企业组织的诊断
C对企业考评指标和标准体系的诊断
D对考评者与被考评者的全面全过程的诊断
E对收集信息与资料积累方面的诊断
下列属于绩效诊断的内容是()。
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下列不属于绩效管理制度内容的是()。
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在绩效管理的总结阶段,绩效诊断的主要内容除了对企业绩效管理制度的诊断,还包括()。
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()不属于人力资源部对绩效考核表格进行必要的检查的内容。
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下列不属于绩效计划目的的是()。
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下列不属于绩效考评程序中纵向程序的是()。
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绩效考评指标中的定量指标是指经过研究和分析,事先确定的客观评价标准,下列不属于定量指标的是()。
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下列绩效考评的方法中,()属于以员工行为为对象进行进行考评的方法。
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下列不属于按照面试内容设计的面试形式是()
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