单选题
A结构
B战略
C人员
D共有价值观
正确答案
答案解析
略
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《日本企业管理艺术》一书提出了著名的“7S”管理模式，其中（）为硬性要素。
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日本企业的团队精神在大中企业管理实践中有哪些重要的制度作为保障（）。
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威廉.大内认为日本的企业文化管理的精髓是（）。
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日本*企业文化的特色表现在（）几个方面。
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日本*企业竞争的核心优势在基础元器件是（）。
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企业文化建设方面，美国著名管理学家、现代管理学理论的奠基人彼得·杜拉克认为，日本人经营的秘诀在于把现代企业变成一个家族；而中国人经营秘诀应该是，将家族变成现代企业。
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从企业文化的结构来看，实施跨文化管理需要从（）层次入手。
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“让一切充满活力”是日本（）企业的企业精神。
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日本的企业文化的主要特征有（）。
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