员工的目标职业生涯规划不包括（　）。

员工职业生涯规划方案内容包括（）等。

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简述组织职业生涯管理的概念、目标、原则和任务，并具体说明制订组织职业生涯发展规划的要求，以及员工职业生涯路径设计的方法。

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员工职业生涯中期的组织管理措施不包括（　）。

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员工职业生涯中期的组织管理措施不包括（　）。

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员工职业生涯中期提拔晋升的途径不包括（）。

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将员工的职业生涯规划分为若干个阶段，体现了组织职业生涯的（）。

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员工职业发展规划的含义和影响因素是什么？

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（）认为职业生涯规划与管理要考虑员工职业生涯发展的周期性特点。

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帮助员工寻找职业锚的三个步骤不包括（　）。

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