A对
B错
现代公共部门人力资源管理制度的基本精神是什么？
简答题查看答案
公共人力资源管理是指公共部门根据（）对其工作人员进行规划、任用、评价、保障等一系列的活动与过程。
单选题查看答案
简述传统人事管理与现代公共部门人力资源管理的主要区别。
从招募方式看，与内部招募相比，公共部门外部招募是现代人力资源管理更适合的招募方式。
判断题查看答案
公共部门人力资源规划的内容是什么？
公共部门人力资源规划的作用是什么？
什么是公共部门人力资源规划？如何进行人力资源规划？
公共部门人力资源规划的先决条件是（）。
公共部门人力资源规划是指什么？
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