人口是人力资源的基础和前提。
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决定人力资源结构最基本的因素是人口结构。
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人力资源绝对量的构成不包括求业人口。
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人口年龄结构对劳动力供给的影响主要表现在（ ）
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下岗问题产生的根本原因是人口与劳动力过剩。
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我国人口、资本存量与均衡工资率，包括（ ）A.人口对劳动力供给的影响
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处于劳动年龄之内、正在从事社会劳动的人口，它占据人力资源的大部分，可称为（）。
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规定劳动年龄上下限的主要依据，是一个国家人口的体质情况。
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总人口劳参率等于劳动力除以（ ）再乘以百分之百。
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