组织承诺的因素中,对员工的相关工作行为影响最为明显的是( )。
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组织承诺中的( )最为窒要,对工作行为的影响也最为明显。
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下列因素中,能够对员工的情感承诺产生明显影响的是( )。
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下列因素中,能够对员工的情感承诺产生明显影响的是()
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在组织承诺的各因素中,反映员工对继续留存组织中的义务感的是()
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在组织承诺的各因素中,反映员工对继续留在组织中的义务感的是( )。
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一般情况下,对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是( )。
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下列行为中,不属于组织承诺高的员工的行为表现是()。
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反映的是员工对继续留在组织的义务感,员工由于受到了社会责任的影响而留在组织内的承诺是( )
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