判断题
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
订立劳动合同的合法原则是什么？
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劳动合同的订立原则：合法原则、公平原则、平等自愿原则、（）、诚实信用原则。
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订立劳动合同的基本原则包括主体合法、内容合法及（）
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订立劳动合同，应当遵守合法、（）、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。
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订立劳动合同双方应遵循（）自愿协商一致、诚实信用原则协商确定。
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劳动保障监察的合法原则是指（）
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劳动合同的履行应遵循全面履行原则、（）、协作履行原则
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劳动合同的履行应遵循全面履行原则、（）、协作履行原则
单选题查看答案
订立和变更劳动合同必须遵守（）、（）的原则，并且不得违反法律、行政法规的规定。
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