培训控制是指在（）不断根据目标、标准和受训者的特点，校正培训方法、进程的种种努力。
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简述员工激励的方法和原则
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简述培训的方法和原则
简述员工考评的方法和原则
简述酒店员工处理客人投诉的艺术和方法。
为了使员工通过不断学习掌握新技术和新方法、从而达到新的工作目标要求所进行的不脱产培训是（）
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简述辞退和裁员中的员工关系协调方法。
简述如何运用绩效分析方法确定培训需求和培训对象？
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