A自我评估
B上级评估
C同事评估
D顾客评估
对公关人员的能力评估应侧重于()。
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吸引内部申请人,特别适用于非主管级别职位的常用方法是()
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将培训重点放在培养管理技能和有效工作的方法适用于()
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适合于测试应试者组织协调能力、人际交往能力和非语言沟通能力的人员测评工具是()
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消费者市场是指所有为了()而购买商品或服务的个人和家庭所构成的市场。
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20世纪20年代组织中人事部门的出现,诞生了第一种人力资源管理模式,即()
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市场营销活动是企业经营管理的()。
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培训效果的评估指标可以是()
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