判断题
A对
B错
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答案解析
略
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管理者对下属授权并不意味着永久地失去了这部分职权，他可以随时收回授予的职权。
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职权在组织中是集中还是分散，意味是（）
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当发现下属不能胜任或负担过重时，也需要将授出去的部分或全部职权收回，并进行重新授权
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成本的差异总是由用量变动或价格变动的影响所形成的。
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一个组织的部门结构、人员的职责和职位都是可以变动的，以便保证知识和职权的结合，保证集权和分权的均衡是现代组织理论中的（）组织结构原则。
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一个组织职权分散或集中的程度取决于以下因素：（）
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上级把权力或职权委任给中、下层管理人员的组织过程是（）。
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上级把权力或职权委任给中、下层管理人员的组织过程是分权。
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为了避免一些人在组织中逃避责任或滥用职权，必须坚持（）
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