A层次性
B长时间
C较稳定
D危险期
E前瞻性
长期规划包括为整体组织设定的战略目标。
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战略目标具有的特点包括()
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平衡记分卡(BSC)最重要的特点是要和公司的战略、愿景结合,并反映了平衡的思想,强调短期目标与长期目标间的平衡、内部因素与外部因素间的平衡,也强调结果的趋动因素。
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战略目标是组织长期稳定发展的保证。
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大多数企业在建立长期战略目标时可考虑的目标中包括:()
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战略长期目标是指多久()
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长期战略目标一般为()
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短期战术目标是执行性目标,是为实现长期战略目标而设计的,它的时限通常在()。
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组织为了实现长期目标而采取的主要行动计划被称为业务层战略。
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