单选题
A信息公开
B公正平等
C效率优先
D双向选择
正确答案
答案解析
略
相似试题
企业应根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本吸引高素质的员工，这体现了员工招聘的（ ）原则。
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企业在选择招聘渠道时，应考虑的因素包括（ ）
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某企业从销售人员中选择一人担任销售部经理，该企业采用的招聘方式是（ ）
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企业在招聘员工时，要充分尊重求职者的选择权，以与求职者平等的姿态对待求职者，这是企业在进行员工招聘工作中应遵循的（ ）
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某企业决定从采购部经理和仓储经理中选择一人担任销售部经理，该企业采用的招聘方法是（ ）。
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某企业在招聘新员工时，要求应聘人员分别扮演顾客、销售员、销售经理等角色，并对应聘人员的表现进行观察。这种测试方法是（）
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企业在招聘关键职位人员时，必须有最高管理层参与的招聘环节是（ ）。
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企业内部招聘的形式主要有（）
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在企业员工招聘的程序中，首要环节是（）。
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