多选题
A领导者所固有的地位和权力的大小
B领导者对组织任务的理解程度
C领导者受下属拥护、尊敬和信任程度
D领导者的行为，气质
正确答案
答案解析
略
相似试题
菲德勒认为领导行为效果的好坏，主要取决于（）三种情境因素。
多选题查看答案
费德勒认为领导行为效果的好坏，主要取决于（）三种情境因素。
填空题查看答案
菲德勒的“有效领导的权变模式”，提出领导效果的好坏取决于以下条件（）
多选题查看答案
弗雷德·菲德勒提出了领导权变模型理论，他认为影响领导效果好坏的因素是（）
多选题查看答案
菲德勒强调领导者对情景的适应能力，提出决定领导效果好坏的条件有（）、（）、（）
填空题查看答案
菲德勒强调领导者对情景的适应能力，提出决定领导效果好坏的条件有下列哪些（）
多选题查看答案
弗雷德·菲德勒认为领导环境主要取决于三个因素，其中不包括（）。
单选题查看答案
菲德勒认为环境的好坏对领导的目标有重大影响，对高LPC型领导而言，比较重视（）
单选题查看答案
菲德勒的权变领导理论认为，在团体情况极不利的情况下，效果较好的领导类型是（）。
单选题查看答案