从个人角度来看，职业是谋生手段，是体现个人价值、演绎人生的平台。

职业不仅能成为个人谋生的手段，为创造人生价值提供舞台，还能成为（）

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从组织的角度来看，组织目标是分层次、分等级的，我们可以把组织目标简化和概括为（）个层次。

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从组织成员个人的角度来看，目标的激励作用主要表现在（）

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从目标层次来看，个人职业生涯开发的目标则可以分为具体目标和（）两个层次。

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从个人职业生涯开发策略的形式来看，可以细分为以下几种基本类型（）

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从典型的经济组织――企业的角度来看，管理工作的效果体现在能否选定顾客真正需要的产品或服务进行生产以及用（）资源耗费进行生产两个方面。

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从（）的角度来看，目标是分层次的、分等级的。

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从社会经济发展的角度来看，信息化是指（）。

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从微观角度来看，（）是组织行为学最重要的基础。

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