职位说明书是职位分析活动说得到的一个自然结果。它通常分为（）和职位规范两个组成部分。
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全面报酬体系包含的要素有（）
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简述实施职位薪酬体系的前提。
简答题查看答案
定量的职位评价方法有（）
关于职位薪酬体系，下列说法错误的是（）
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简述职位薪酬体系的优缺点。
简述职位评价的方法
下列分析属于职位工资制缺点的是（）
简述职位评价工作的主要步骤。
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