单选题
A薪酬制度的合理性
B员工对薪酬的期望值
C员工职业生涯的阶段
D薪酬管理政策
正确答案
答案解析
影响员工满意度的因素包括：薪酬管理政策、员工对薪酬的期望值、薪酬制度的公平性、边际效应规律、员工职业生涯的阶段。
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在下列选项中，不属于绩效考评指标体系的设计原则是（）。
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影响员工薪酬满意度的因素有（）。
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