人世后，我们必须遵守世界贸易组织关于透明度、非歧视、公正、行政干预等方面的基本原则。

订立规章在组织内就是明文的“法律”，每个人都必须遵守。相关的规章制度我们可以将其它企业的拷贝过来就可以了。

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哪一种环境对任何组织来说影响都很大，而且还带有不同程度的强制性，要求组织在管理活动中必须遵守（）。

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（）一般是指一定社会组织为了维护其整体利益而制定的每个成员必须共同遵守的行为规范。

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在组织与个人的连结中，（）是指我们必须做。

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（）在分析了美国的许多大小企业后，提出了成功的公司必须遵守的八条原则。

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员工不得以任何理由拒绝或推迟强制休假，必须于接到强制休假通知后严格遵守强制休假安排，作好工作交接。

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指导与领导工作原理告诉我们，要使组织人员充分理解目标和任务，就必须（）

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城市里的一切国家机关、社会组织和公民，在自己的活动中，必须严格遵守和执行城市的法律规范，依法办事是指城市法制建设中的（）

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根据丘纳斯公式，随着下属人数的增加，关系数急剧增加，管理人员之间的协调工作越来越复杂，因此我们必须注意组织的（）。

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