企业经常性地对组织结构、生产方式加以调整，以适应不断变化的环境是工作分析的（）原则。

随着中国市场经济的不断发展，全球经济一体化不断推进，组织要想适应环境，适应竞争，就必须调整自己的（）。

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组织中工作方式的变革属于（）

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工作分析对于企业战略实施和组织管理中的意义有哪些？

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在编写（）时要遵循经常性和重要性原则。

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在编写工作关系时要遵循两个原则：经常性原则和（）。

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在编写工作关系时要遵循两个原则：经常性原则和（）原则。

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将经营管理人员的部分职能转由生产者承担，工作范围沿组织形式的方向增加属于（）

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组织根据经营规模、管理方式、各类人员的业务素质等因素，按照组织机构、职责范围和业务分工来确定的定编定员方法是（）

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“指在一定生产技术组织条件下，对生产某种产品或完成某项工作任务的活劳动消耗量所预先规定的限额”指的是（）

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