劳动规章制度与集体合同或者劳动合同发生冲突时适用（）。
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下列关于企业劳动规章制度与劳动合同、集体合同关系的表述，错误的是（）。
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集体合同制度与劳动合同制度既有一定区别，也有密切联系。（）
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如果用人单位的劳动规章制度与劳动合同、集体合同约定内容不一致，那么应该（）。
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劳动规章制度与集体合同或者劳动合同发生冲突时适用劳动者的请求权
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如果用人单位的劳动规章制度与劳动合同、集体合同约定内容不一致，那么应该适应（）。
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简述集体合同与劳动合同的区别。
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用人单位制定的内部劳动规章制度与集体合同或者劳动合同约定的内容不一致，劳动者有什么权利？
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集体合同制度与劳动法律规范相比较具有更加（）的特点。
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