A病假、事假
B探亲假、婚丧假
C工伤假、产假
D年假
E公假
在建筑企业生产工人劳动时间平衡表中,浪费的工日数,一般包括()
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为了全面反映建筑企业生产工人的全部劳动资源的利用情况,分析未被利用的原因,以便改善劳动管理,充分利用劳动资源,可以在()核算的基础上编制劳动时平衡表。
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按一定标志对劳动时间进行分组,可以反映劳动时间的构成情况。建筑企业生产工人的劳动时间按其性质分组分为()
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出勤工日数是指在制度规定应工作的工日(工时)中,生产工人()的工曰(工时)数,是企业()的劳动时间。
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制度工日数是指按国家(或企业)规定,工人必须工作的最大可能利用的劳动时间,是考核企业劳动时间利用好坏的基础,是企业制定劳动计划和生产计划的重要依据()
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出勤工日数是建筑企业在报告期内实际可能利用的劳动时间总数,等于制度工日数减去全日缺勤工日数()
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建筑施工企业必须为职工发放保障安全生产的劳动保护用品o()
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建筑劳务分包企业与农民工在劳动合同中应明确以下哪些工资问题()。
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建筑劳务分包企业与农民工在劳动合同中约定的工资标准不得低于()
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