判断题
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
出勤工日数是指在制度规定应工作的工日（工时）中，生产工人（）的工曰（工时）数，是企业（）的劳动时间。
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全日停工工日数是指在制度规定的工作日内出勤后，由于原材料缺乏、电力不足、等待图纸、设计变更等除气候影响等原因以外，未能工作的工日数之和（）
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全日缺勤工日数是报告期内每天全日缺勤工人人数之和（）
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在建筑企业生产工人劳动时间平衡表中，浪费的工日数，一般包括（）
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在建筑企业生产工人劳动时间平衡表中，因正当理由未利用的工日数，一般包插（）
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公休工日数也称制度公休工日数，是指国家或者建筑企业规定的节假日等公休日中每天实有工人人数之和（）
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用制度公休工日数减去公休日加班工日数，就得到实际公休工日数（）
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制度工日数是指按国家（或企业）规定，工人必须工作的最大可能利用的劳动时间，是考核企业劳动时间利用好坏的基础，是企业制定劳动计划和生产计划的重要依据（）
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公休日加班工日数并不是是实际作业工日的一个组成部分（）
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