对组织而言，绩效就是任务在哪些方面完成的情况？（）

绩效管理就是上级对下级下达任务，下级完成接受并完成工作任务的信息单向传递过程。

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任务绩效指正式定义的工作各个方面，周边绩效指组织自发性或（）行为。

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在整个招聘工作中，就招聘者而言，最大的任务就是让最适合的人在最恰当的时间进入最合适的岗位，为组织做出最大的贡献

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管理学认为绩效分为员工绩效和组织绩效。与在某一时期内完成组织任务的数量、质量、效率及盈利状况等指标有关的绩效是（）。

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组织结构是指组织成员为了完成工作任务、实现组织目标，在职责、职权等方面的分工、协作体系。

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任务型组织与常规组织的主要区别体现在哪些方面？

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行政环境因素对行政绩效的制约体现在哪些方面？

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管理的目的，就是设计和维持一个良好的工作环境，使员工在这个环境里能积极而主动，热情而高效并愉快地工作，使组织完成任务。

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相比而言，民间发起的社会组织在人事方面有较大的自主性，业务主管单位对这些组织并没有过多干预。

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