A对
B错
我国公共人力资源管理所遵循的民主法治原则,就是指公共人力资源的管理必须在民主的基础上()进行
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开放性人力资源战略管理模型中,思考人力资源系统的“输入”就是对员工能力(competence)的研究,相应的形成能力管理战略,包括下列中的()
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民族中心战略人力资源管理是指跨国公司所有的关键岗位都由母国人员担任。这种战略有哪些优缺点?
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多中心人力资源战略是指招聘所在国人员管理其当地的子公司,中高层职位有母国人员担任。
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为了评价企业中人力资源管理过程的功效,哈佛的研究者们提出了人力资源成果的4Cs模型,其中的4Cs意思指的是:全心全意(Commitment)、能力(Competence)、成本效用(Cost-effectiveness)和().
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战略人力资源管理就是人力资源管理战略。
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学习人力资源管理就是学习管理的方法。
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人力资源管理就是劳动管理的时髦叫法。
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简述人力资本的含义和特征,人力资本管理与人力资源管理的关系,人力资本管理的研究对象、主体。
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