（）是人力资源的根本性质，体现了人力资源与其他一切资源的本质区别。
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人力资源区别于物质资源的根本所在是由于它的（）
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人力资源管理部门区别于其他部门的任务是（）。
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人力资源管理与人事管理的根本*区别是（）。
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区别不同的人力资源个体和总体的最关键因素是（）。
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公共部门人力资源规划与私人企业组织人力资源规划的根本区别在于，它是以（）为导向。
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旅游资源与其他资源相比，最主要的区别是（）。
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在人力资源的特点中，能表现出人与其他资源本质区别的是（）
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信息区别于其他事物的最基本的特征是（）
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