组织的阶层减少和管理跨度加大体现了现代组织的（）特征

当组织成员数量为一定时吗管理跨度越大则必然是管理层次减少。

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组织结构扁平化是指组织通过裁减多余人员、精简机构、增加授权、扩大管理跨度等措施减少组织层次的过程。

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在现代组织中，人力资源不仅是组织运作的要素和工具，也已经成为组织本身的目的。这就是人力资源开发与管理对象的目的性的体现。

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越南政府2001年制定的危机管理战略的时间跨度长达20年，这体现了危机疏缓战略的（）性质。

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在上、下级人员素质高的情况下，管理宽度（管理跨度）也不可以加大。

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现代物流组织管理创新主要体现在那些方面？

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行政组织所管辖的对象都必须服从行政组织的指挥、领导和管理，这体现了行政组织的（）

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相对于扁平化组织，高型组织拥有较（）的管理跨度和较（）的管理层级。

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流程管理不仅是一种管理技术吗，更体现了现代管理的理想。

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