以下有关行为描述面试的说法正确的有（）。（2012年11月二级真题）

行为描述面试采用的面试问题都是基于关键（）的行为性问题。

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行为描述面试的假设前提为（）。

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行为描述面试的实质是（）。

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行为描述面试的要素包括（）。

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在行为描述的面试过程中，面试考官应把握住的键的要素是（）。

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下列关于面试的说法，不正确的是（）

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以下关于制度化管理的说法正确的有（）。

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以下关于平衡计分卡的说法正确的有（）。

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根据面试技巧，以下面试官的做法中，不正确的是（）。

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