目标管理思想诞生于美国，但最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是（）。

美国管理学家德鲁克在20世纪50年代中期首先在《目标管理》一书中提出目标管理思想。

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按照计划内容表现形式的不同，可以将其分为目标、策略、政策等多种。在决策或处理问题时，用以指导并沟通思想活动的方针和一般规定就是（），它指明了组织活动的方向和范围。

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目标管理把以工作为中心，以人为中心的两种管理思想统一起来，是对管理学的重要贡献。

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目标管理把以科学技术为中心，以人为中心的两种管理思想统一起来，是对管理学的重要贡献。

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企业目标的内容和重点是随着外界环境、企业经营思想、自身优势的变化而变化的。这就是企业目标的（）。

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美国通用汽车公司，在1920年的危机中，发明并最早采用（）组织结构。

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企业目标是企业经营思想的具体化，它反映了企业管理者的价值观。

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美国著名管理学家孔茨等人在继承古典管理学派的基础上，提出了健全组织工作的八项基本原则。

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企业目标为企业决策指明了方向，是企业计划的重要内容，也是衡量企业经营思想的标准。

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