A内部各个组成部分的定位和相互关系的确定
B内、外条件的评估和协调
C每一个岗位、每一个人员、每一个时间的工作安排和协调
D在环境中的定位和确定与环境的能量互换关系
高层管理计划着重组织()
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组织的管理层可分为高层、中层和基层管理层,其中()管理层负责计划的具体执行。
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在管理者的三项技能中,中高层管理者应着重()。
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作业计划是指由高层管理者制定的,是对组织全部活动所作的战略安排,通常具有长远性、单值性和较大的弹性。
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全员培训是有计划、有步骤地对在职的各级各类人员所进行的培训,它是提高组织全员素质的必由之路。但是,在实行全员培训的同时,组织也应重点地培训一批技术、管理骨干,特别是中、高层管理人员。
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关于计划的下列几种说法中,哪一个最为恰当?()。 ⑴计划关系到组织的发展大计,和中﹑基层管理者无关。 ⑵计划是计划部门做的事,和其他管理者无关。 ⑶计划是各层次,各部门的管理者乃至一般员工都要参与制定的,因此在相当程度上是组织的一项全员的活动。 ⑷当环境不断变化时,计划也要不断地调整,因此计划只有对组织的最高层来说才有意义。
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()管理理论着重研究管理职能和整个组织结构。
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组织管理理论着重研究()
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科学管理理论着重研究如何提高组织整体的生产率
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