A1.1型管理
B1.9型管理
C9.9型管理
D9.1型管理
E5.5型管理
在管理方格理论中,最理想有效的领导行为类型是()
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属于行为科学理论在护理管理中的应用的是()
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管理过程中,在计划实施前采取预防措施防止问题的发生,而不是在实施中出现问题后的补救,这种控制类型称为()
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管理过程中,在计划实施前采取预防措施防止问题的发生,而不是在实施中出现问题后的补救,这种控制类型称为()
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期望理论对护理管理者的基本启示是()
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保健-激励理论对护理管理者的基本启示是()
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需要层次理论对护理管理者的基本启示是()
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实行"集中政策,分散经营"集中领导下的分权管理的是()
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管理的最少层次原则要求,一般情况下从高层领导到基层领导较为合适的组织层次是()
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