（）就是以目标为中心的PDSF循环的管理过程，是以实现组织的整体目标为目的的全面管理体系。
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（）认为人事管理与人力资源管理存在诸多的不同，人事管理的实践是以个体为中心，人力资源管理是以团队为中心，对人力资源的开发也由个体转向了团队。
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班级管理是以班主任为中心的管理。
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班级管理是以学生为中心的管理。（ ）
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任何管理都是以财物为中心的管理。
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评价中心是以测评管理素质为中心标准化的（）。
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评价中心是以评价管理者（）为中心的测评活动。
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班级目标管理是以一种（）为中心的管理。
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建设工程项目管理是以（）为中心的管理。
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