信度和效度的关系是（）。
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对测验分数做出确切的解释，只有常模的资料是不够的，还必须有测验的信度和效度的资料，在解释测验分数时，一定要依据从（）中获得的资料。
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相关法是求测验分数与效标资料间的相关，这一相关系数称为效度系数。根据变量的不同，可选用的计算方法有（）。
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效度的性质是（）。
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内容效度的评估方法有（）。
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效标效度的常用评估方法（）。
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效标效度的主要评估方法有（）。
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构想效度的估计方法包括（）。
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由于信度与测验长度有关，当一个测验有几个分测验时，分测验的分数与合成分数相比，（）。
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