把奖励与生产效益挂钩，而不是与利润挂钩，即使公司没有盈利，员工也可以得到奖励，这是什么浮动工资方案？（）

360度反馈评价法在实践中更适用于对（）的评价，而不是直接用它与奖惩管理挂钩。

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在经营者的下列薪酬中，（）与管理绩效或公司效益不直接挂钩。

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员工的（）同时与企业的经济效益、部门业绩考核结果和个人业绩考核结果挂钩。

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在经营者的下列薪酬中，通常与管理绩效或公司效益不直接挂钩有（）。

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员工的（　）应与企业的经济效益、部门业绩考核结果和个人业绩考核结果挂钩。

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配送中心独立成为利润中心之后，物流成本考核将不能直接地与产品事业部或销售部门挂钩，考核产品事业部或销售部门所发生的物流成本。

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在企业管理中，将企业生产经营效果直接与职工的经济收入挂钩，从而激励职工改善生产、经营活动这种管理控制属于（）。

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工效挂钩的形式：工资总额与企业上交税利挂钩、（）、工资总额与产量挂钩、（）、工资总额与创汇额挂钩。

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在技能薪酬体系下，员工所获得的薪酬是与其自身的知识、技能、能力联系在一起的，而______与职位挂钩。（）

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