与Y理论相对应的是“社会人”的假设。
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古典管理学派持“经济人”的人性假设观点。
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目标管理的方式是建立在X理论基础上的。
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行为科学的管理学家们将管理学的研究课题由“经济人”向“社会人”，是管理学的一个重大突破
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在实际的考评工作中．定性考核与定量考核应该相结合。
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下列属于领导行为理论的是（）
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下列属于行为改造型激励理论的是（）
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下列选项属于领导权变理论的是（）
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一般来说，机械式组织结构在稳定的环境运作中最为有效，有机式的组织结构则与动态的、不确定的环境相匹配。
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