A对
B错
上级管理者可以把任务和权力分派给下级，但不可以把责任也分派给下级，对行为要形成一种约束机制，这是授权时应遵循的（）
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管理活动只是管理者的工作。
判断题查看答案
在下列哪些情况下，可以考虑扩大管理者的管理幅度（）
多选题查看答案
在组织规模既定的情况下，管理层次与管理幅度成正比。
在理解管理主体的涵义时，我们应把握管理主体的哪些特点（）
下列关于冲突管理的表述，正确的是（）
管理主体就是管理者。
目标管理是一种结果式管理。
管理技能是对管理能力的概括和总结，具体来说包括（）
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