激励是指针对人的各种需要而给予适当满足，从而激发、加强人们实现特定目标的（）。

激励是指针对人的各种需要而给予适当满足，从而激发、加强和维持人的行为的行为。

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通过满足人的生理需要来激发人的积极性，这种激励属于（）

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麦克利兰的激励需求理论认为人的基本需要满足后还有（）。

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旅行社产品是指旅行社为满足旅游者需要而提供的各种有偿服务。

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“社会人”假设认为，只有满足人的社会性需要，才能有最大的激励作用。

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激励相容原则是指要针对组织成员的不同需要，采用恰当的方式去激励他们。

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根据马斯洛的需要层次理论，当人的生理需要得不到基本满足的时候，管理者要以精神激励为主要手段。

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在了解员工目标与组织目标的差异及原因的基础上，用适当的诱因，满足员工的需要，可激励起员工积极性。通常来说，对员工的激励要遵循的原则不包括的是（）

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什么是人们为了满足需要而激励着主体采取行动的内隐性意向：（）

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