A精神激励
B内激励
C物质激励
D负激励
人的行为可以通过制度、培训、教育等方式消除其消极行为,诱导和激发积极行为,这体现了人的行为的()特点。
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()是活动的未来状态,是激发人的动机,满足人的需要的重要诱因。
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通过对人的良好行为给予肯定或表扬,而对不良行为给予否定或批评,以激发人的积极性,这种激励方式称为()
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人际关系学说侧重于人际关系的研究,它研究按人的心理发展规律来激发人的积极性和创造性。
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激励是指针对人的各种需要而给予适当满足,从而激发、加强和维持人的行为的行为。
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激励指通过刺激激发人的动机,增强人的内在动力,促使个体有效的达到目标的心理过程,即通常所说的调动人的积极性,下面关于激励的说法有误的一项是()。
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激励是指针对人的各种需要而给予适当满足,从而激发、加强人们实现特定目标的()。
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麦克利兰认为人的生理需要满足以后,基本需要有()
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麦克利兰认为,人的生理需要基本得到满足的前提下,人还有以下()需要。
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