单选题

激励强化理论的创始人是()

A弗鲁姆

B波特

C斯金纳

D凯利

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

激励强化理论指对强化的作用机理、强化物的分类与组合、强化的过程分析以及强化的操作技术性设计等,形成了系统的学说。其中的正强化优先观点,在现实管理中得到广泛应用。用强化理论塑造新型人类社会的设想,不仅在学界,而且在民众中产生了巨大的反响,其社会影响远远超出了学术范围。激励强化理论由美国心理学家斯金纳创建。
相似试题
  • 老行为主义激励理论的创始人是()。

    填空题查看答案

  • 激励需求理论的创始人是()

    单选题查看答案

  • 强化激励理论所依据的激励原理是()。

    单选题查看答案

  • 强化激励模式,所依据的激励原理是美国心理学家()创立的强化理论。

    填空题查看答案

  • 斯金纳的强化理论是行为塑造型激励理论的代表,强化理论是注重员工行为改造的典型代表,它认为()是激励过程的核心,个体某种行为的形成,要通过强化才能形成。

    填空题查看答案

  • 强化理论中,激励有时应采用的目标与步子是()。

    单选题查看答案

  • 在激励理论的分类中,强化理论属于()激励理论。

    单选题查看答案

  • 激励需求理论的创始人麦克莱兰的究表明()

    多选题查看答案

  • 激励强化理论提出的强化类型有()

    多选题查看答案