（），是企业文化师必须履行的职责，也是企业文化师所必须具备的能力。

研究企业文化调研活动中的（）这一过程，也是企业文化师的重要工作内容之一。

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企业文化调研是企业文化建设（）和（）工作，也是企业文化师的本质性与基础性业务工作。

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企业文化师必须把（）作为企业文化调研活动的一个重要部分来对待。

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企业文化师的一项重要工作能力就是起草企业文化建设规划。（）的制定过程是（）的过程。

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体现企业文化师管理特征的是（）。

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企业文化的建设过程，也是企业内外资源的（）过程。

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企业文化师要清醒地认识到，你的所有工作都是为了“（）”这个核心。

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企业文化师倡导（）。

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要成为一名优秀的企业文化师，首先要具备足够的（）。

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