企业的凝聚力、感召力、（）都是来自企业价值观的共享性。
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企业价值观的共享性，决定了一个企业的基本特征，形成一种（），使得广大职工感到与众不同。
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企业的凝聚力、感召力、内在驱动力都来自企业价值观的（）。
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企业文化变革的阻力主要来自（）。
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企业价值观是企业文化的（）内容。
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论述企业价值观是企业文化的核心。
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营造企业文化氛围和观察企业价值观的关系？
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塑造企业价值观必须坚持企业利益和企业（）相统一的原则。
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现代企业文化管理把（）视为企业的主要价值观念。
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