期望理论、公平理论等属于过程型激励理论。

过程型激励理论是指着重研究人从动机产生到采取行动的心理过程。过程型激励理论主要有：期望公平理论、目标设置理论。怎样使其发力量达到最好值，弗鲁姆提出了人的期望模式，在这个期望模式中的四个因素，需要兼顾三个方面的关系。下列属于的关系为（）

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过程型激励理论是指着重研究人从动机产生到采取行动的心理过程，其中包括期望理论，公平理论，目标设置理论

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弗鲁姆的“期望理论”、波特和劳勒的“期望模式”、亚当斯的“公平理论”等激励理论属于（）。

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下列激励理论中,属于过程型激励理论的是（）

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根据激励理论类型划分，下列理论中属于过程型激励理论的是（）。

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在激励理论的分类中，期望理论属于（）激励理论。

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ERG理论属于过程型激励理论。

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期望激励理论属于哪种类型的激励理论？（）

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在激励理论的分类中，公平理论属于（）激励理论。

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