单选题

人力资源规划应包括预算、目标和(),它同时也应承担执行和控制的责任,并建立一套报告程序来促进对规划的监控。

A计划

B战略

C分析

D标准设置

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

人力资源规划的一项重要内容就是标准设置,标准设置使得人力资源可量化,其他三个选项均不正确。
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