劳资沟通中经常采用访谈的方式，下列哪一项对访谈的分类是不正确的（）。

在劳资沟通的过程中，正式沟通的缺点是（）。

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在劳资沟通中，员工满意度调查问卷的主体部分是（）。

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根据沟通渠道的不同，可以将劳资沟通划分为（）。

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劳资沟通的方法包括（）

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简述劳资沟通的方法和技巧。

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简述劳资沟通的概念和类型。

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什么是劳资沟通？影响因素有哪些？有哪些类型？

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为了从不同角度衡量劳资协议的执行效果，应采用一系列标准对协议进行评估，评估标准中不包括下列哪类标准（）。

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在评估中评判一项协议行动进展情况的标准，即已投入资金和已采取的行动是否达到了领先的计划，这是劳资协商评估标准中的（）。

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