A能力结构诊断
B个性特征描述
C心理健康定位
D领导意识
E个性倾向定位
在用于考核的测评组合设计中,人事考核的主要内容有()。
多选题查看答案
员工个人层次的培训需求分析的内容不包括()。
单选题查看答案
我国的多维度与多层次测评法把测评内容初步分解的主维度为()
多选题查看答案
行政伦理的内容包括行政个体的个人道德、行政职业道德、公共组织伦理和()。
单选题查看答案
人才素质测评是指对具有一定才能个体素质的测评,包括某些儿童测评、()、与人员素质测评。
单选题查看答案
素质测评的其它功用主要包括三方面内容,一是有助于组织人力资源配置的科学化;二是();三是()。
填空题查看答案
个体心理主要包括个性倾向性和()两方面的内容。
填空题查看答案
核心层包括动机和个性特质,是个体最深层次的胜任力,()。
单选题查看答案
领导效能测评的内容包括哪些?
简答题查看答案