（）是指最先的印象对人的知觉所产生的强烈影响。

（）就是利用有关的信息资料对人的行为进行分析，从而推论其原因的过程。

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（）是指个体对其他个体的知觉。

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（）是指在知觉他人时，知觉者以为他人也具备与自己相似的特性。

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采取科学的手段和方法对人所蕴含的人才资源力求准确的、基本的了解，是遵循了员工使用原则中的（）。

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（）是劳动行政主体与劳动行政相对人之间，为实现和保障劳动关系的运行而依据劳动法律规范和有关行政法律规范所形成的权利义务关系。

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政府补贴政策所产生的经济效应可以从（）两方面来分析。

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名牌产品所具有的“六高”是指（）

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组织中常见的社会知觉效应包括（）。

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社会知觉包括的类型有（）。

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