（）就是利用有关的信息资料对人的行为进行分析，从而推论其原因的过程。

（）是指最先的印象对人的知觉所产生的强烈影响。

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按照行为科学家的研究，人的行为链条为（）。

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劳动定额员无权监督本单位贯彻上级有关劳动工资、奖励以及劳动定额标准的执行情况，发现违规行为有权制止和进行抵制。

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人的行为可以分为两种，一种是非动机行为，另一种是动机行为，下列行为哪些是动机行为？（）

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研究表明，在人的素质表现的总信息量中，言辞占（）。

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美国行为学家马斯洛把人的需要按由低到高的顺序分为（）。

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生产资料购买者行为特征有（）。

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（）是劳动行政主体与劳动行政相对人之间，为实现和保障劳动关系的运行而依据劳动法律规范和有关行政法律规范所形成的权利义务关系。

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在正式调研阶段，调研人员获取行管信息的来源有原始资料和（）。

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