公共部门为什么要进行绩效管理？
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什么是公共部门的绩效管理？其是如何产生的？有何价值？
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所谓政府绩效评估，是根据管理的（）等方面的判断，对政府公共部门管理过程中投入、产出、中期成果和最终成果所反映的绩效进行评定和划分等级。
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公共部门绩效管理是在设定公共服务绩效目标的基础上，对公共部门提供（）的全过程进行追踪监测，并作出系统的绩效评估。
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公共部门绩效评估是公共部门绩效管理的一部分。
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进行成功的公共事业绩效管理需要什么基本条件？
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当代公共部门绩效管理的特点和发展趋势是（）。
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简述公共部门绩效评估与公共部门绩效管理之间的关系。
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公共部门的绩效标准是什么？
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