西方早期的管理思想中，（）是最早研究专业化和劳动分工的经学家。

目标管理体现以人为中心的管理思想。

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明茨伯格通过实证研究发现：管理者在组织中扮演十种角色，这些角色被分为（）。

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（）以后，在我国一些企业，目标管理思想得到广泛的应用，并在实践中与计划管理、民主管理、经济责任制等管理制度相结合，形成带有中国特点的目标管理制度。

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首先把目标管理作为一套完整的管理思想提出来的是（）。

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经验学派主张通过分析经验来研究并传授管理学问题，被称为经验教学。

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管理学是研究管理活动过程及其规律的科学，是管理实践活动的科学总结。任何一个组织，凡是有目标、有协调活动，都需要管理。学完课程后，你有哪些收获？或者体会？请撰写一篇1000字左右的小短文。

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R·利克特从行为科学的角度研究目标管理，他提出：工作目标=决策的质量×激发人们履行决策的动机。

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现代管理中，需要激发的冲突是（）。

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在管理的各项职能中，最具有规范性、技术性的职能是（）。

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