处理集体劳动争议一般要坚持三方协商原则，即由（）三方代表进行集体协商，提出调解方案。

劳动行政部门应当组织（）和（）等三方面的人员，共同协调处理集体协商争议。

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对于集体合同争议的协调处理，（）应当组织（）和（）等三方面的人员，共同协调处理集体协商争议。集体协商争议处理实行属地管辖，具体管辖范围由省级劳动保障行政部门规定。

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集体劳动争议处理实行三方原则，是由于劳动办事争议的（）性决定的。

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集体劳动争议处理的一般原则是什么？

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集体劳动争议调解处理的一般程序与原则有哪些？

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我国处理集体合同争议要遵守的原则有（）

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何为集体协商的进程中应坚持的4P原则。

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因签订集体合同发生争议的处理，（）协商、（）处理。

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共同协调处理集体协商争议的主体包括：（）

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