现代面试以面谈问答为主，加入一些辅助形式，具体包括（）

什么面谈以面谈者向面谈对象发送信息为主要内容的面谈形式。（）

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面试主要有四种类型：平时面谈、正式面谈、（）和论文答辩。

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什么面谈的结果常常以报告或研究文件的形式来展现。（）

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员工招聘中的面试和普通的面谈是有很大区别的。

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结构式面试一般事先不拟定谈话形式和内容的框架，以漫谈形式让被试者自由发挥。

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对求职者的筛选过程可以分为审查求职申请表和个人简历、有目标地选择面谈、考试和素质测评、（）和面试并作出聘用决定。

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城市社区体育建设应以公益性为主体，经营性为辅助。

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现代的管理以什么为主（）

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简述面谈中应包括以下一些问题。

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