劳动者在同一用人单位连续工作满（）年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应对订立无固定期限的劳动合同。

参加中级鉴定的人员必须是取得初级技能证书并连续工作（）年以上、或是经劳动行政部门审定的以中级技能为培养目标的技工学校以及其他学校毕业生。

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用人单位可以代扣劳动者的工资的情况为（）。

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劳动者处于以下（）情形时，用人单位不得解除劳动合同：

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为具有较高知识水平和专业技能的劳动者择业和各用人单位招聘此类劳动者提供服务的场所是（）

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用人单位必须在与毕业生签订协议书起的十个工作日内将协议书送学校毕业生就业主管部门。

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无论用人单位还是毕业生个人，都不能单方解除就业协议。

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求职材料是高校毕业生（）、与用人单位取得联系的实务性准备。

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近年来，网上招聘受到了越来越多用人单位和求职者的青睐。

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根据《劳动法》规定，劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过60天。

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